Ergebnis der Vergabe
Niederlande – Lohn- und Gehaltsabrechnung – Outsourcing Salarisadministratie
Beschreibung
De Opdracht voor het uitvoeren van de outsoucing van de salarisadministratie is voorbehouden aan ondernemingen als bedoeld in artikel 2.82 Aanbestedingswet 2012 (sociale werkplaatsen of ondernemingen met integratie hoofddoel, minimaal 30% doelgroepmedewerkers). Stark heeft de keuze gemaakt om de werkzaamheden met betrekking tot de salarisadministratie niet meer geheel intern c.q. door eigen medewerkers te laten uitvoeren, maar deze nagenoeg volledig uit te besteden aan een derde partij: • gemiddeld aantal loonstroken per maand in 2023 en 2024: 690 • gemiddeld aantal mutaties per maand in 2024: 70 • gemiddeld aantal pro forma berekeningen per maand in 2024: 10
Analyse: Zuschlagskriterien, Eignung, Checkliste — mit Konto
Mit einem Konto liest Tender Automation die Vergabeunterlagen dieses Verfahrens und erstellt daraus eine Analyse: Zuschlagskriterien mit Gewichtung, Eignungsanforderungen, Zeitplan und eine Checkliste der einzureichenden Unterlagen.
Analyse ansehenAngaben aus der Bekanntmachung
- Auftraggeber
- Stark
- Ort
- HOOGEVEEN
- CPV
- 79211110 — Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Verfahrensart
- Offenes Verfahren
- Veröffentlicht
- 15.05.2026
- Zuschlag am
- 01.03.2026
- Kennung
- 7a1f5fad-7702-48a3-96df-0bf2c2247ce4
- Quelle
- TED (EU-Amtsblatt)
Lose
- Los 0
Zuschlag
- LarcomOMMEN
Verlauf des Verfahrens
-
Ausschreibung
25.08.2025
Niederlande – Lohn- und Gehaltsabrechnung – Outsourcing Salarisadministratie -
Ergebnis der Vergabe
15.05.2026
Niederlande – Lohn- und Gehaltsabrechnung – Outsourcing Salarisadministratie
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Verbindlich sind allein die Angaben auf dem Vergabeportal. Stand dieser Seite: 11.09.2026, 19:13.