Ergebnis der Vergabe
Österreich – Softwarepaket und Informationssysteme – HR-Management-Lösung
Beschreibung
Bei der Auftraggeberin ist aktuell das Personalmanagementsystem Ally Lohn im Einsatz. Aufgrund der Ablöse dieses Systems (die Wartung wird voraussichtlich Ende 2025 eingestellt) ist eineBeschaffung einer neuen Lösung für Personalmanagement erforderlich. Die Auftraggeberin beabsichtigt in diesem Zusammenhang, weitere HR-Management-Module (siehe Pkt. 1.1.5.1, Teil A) über den auszuschreibenden Leistungsvertrag abzurufen. Daher muss die zu beschaffende Lösung modular erweiterbar sein.
Analyse: Zuschlagskriterien, Eignung, Checkliste — mit Konto
Mit einem Konto liest Tender Automation die Vergabeunterlagen dieses Verfahrens und erstellt daraus eine Analyse: Zuschlagskriterien mit Gewichtung, Eignungsanforderungen, Zeitplan und eine Checkliste der einzureichenden Unterlagen.
Analyse ansehenAngaben aus der Bekanntmachung
- Auftraggeber
- Magistrat der Stadt St.Pölten
- Ort
- St.Pölten
- CPV
-
48000000 — Softwarepaket und Informationssysteme
Weitere: 72000000, 72200000, 72210000, 72211000 - Verfahrensart
- Verhandlungsverfahren mit vorheriger Veröffentlichung eines Aufrufs zum Wettbewerb/Verhandlungsverfahren
- Veröffentlicht
- 17.01.2024
- Zuschlag am
- 07.11.2023
- Kennung
- 609c6b58-edc3-44f4-8717-57d8a22c2106
- Quelle
- TED (EU-Amtsblatt)
Lose
- Los 1
Zuschlag
- Lohn & HRSt. Johann
Zum Vergabeportal
Verbindlich sind allein die Angaben auf dem Vergabeportal. Stand dieser Seite: 18.09.2026, 04:41.